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加拿大留学的好处

来源:www.dianxin.cn   时间:2022-11-09 02:39   点击:209  编辑:admin 手机版

一、加拿大留学的好处

去那边留学的话很方面移民,现在移民的政策很宽松,同时那边的福利非常好。一年的费用在20万人民币。去那边读书的话是需要读预科的,建议你在国内读完以后去,国外的预科招的人非常多,但是录取的却是非常的少的,国内的就不同,录取很容易的。现在国内比较好的预科就是上海外国语大学国际预科和上海交大国际预科,你可以都咨询一下,看哪个比较好选择哪个!

您的问题需要分为好几类来说。首先如果学习成绩一般的人群,那么建议高中毕业之后去加拿大大学读预科,给自己一个缓冲的机会,更容易融入以后在大学的学习。费用国际留学生大概是5000-6000加币一个学期的学费。生活费用基本保持在国内一线城市的生活水平,比如北京上海。当然这是指基本生活,如果您想如同国内那样经常出去玩玩吃饭之类的话费会比较高加拿大服务业收费比较高。如果您学习成绩非常好,那么建议您大学毕业之后,考完雅思再来加拿大读研究生,镀金会让您省下很大一笔学费和生活费。当然您的家庭状况良好的情况下,您可以直接考虑办理移民,再读书。因为移民和本地学生的学费非常低廉,您基本可以在学费上节省10000加币一年。所以等您毕业之后您会发现您花费差不多相同的情况下,您还可以合法一直打工,而且还拥有了移民身份。

如果条件允许的话初中毕业来比较好。初中毕业数理化有一定的功底,中文也有一定的基础。年纪比较小学英文容易。况且要学好英文除了个人的努力外还需要时间、语言环境。 资金按每年约15万人民币×留学年数算,申请时要有12个月的存款历史记录。留学加拿大的好处:l 教育资源丰富、教育质量一流。加拿大有90多所大学及近150所的理工学院,这些大学、大专学院所颁发的学位及文凭都得到全球的认可,毕业文凭的含金量高。加拿大教育水平世界名列前茅 。l 在加拿大可修读的专业很广泛,但最为推崇的是与计算机相关的学科及通讯工程、工商管理、会计、金融、生物工程及环保工程。加拿大在这些领域都占有全球前几名的地位,加拿大升学制度灵活,留学生可以转学分,可以在不同的大学之间相互转学。l 加拿大的留学费用合理,留学费用低廉,远比美国、英国等国家低。l 加拿大是一个多元文化的国家,移民政策宽松, 鼓励并优惠留学生移民定居。l 没有托福或雅思成绩都可以被学校录取,可以来加拿大先学英语课程。 l 与美国接壤,加拿大与美国有着互惠及相对自由的出入境关系,有利于学生将来转学去美国或是去美国工作,发展空间大。l 加拿大的生态环境优美,综合福利指数在世界排名第三,连续七年被联合国评为“全球最理想居住地”。华人在加拿大的地位还是比较高,华语也成为加拿大除去英语和法语以外的第三大语系。中西超市、中西餐馆分布均匀、交通便利。 留学加拿大的最亮点:l 加拿大移民政策宽松, 留学生在取得了加拿大学历后,可以留在加拿大工作三年,从而可以申请加拿大移民。l 2008年9月推出的经验类移民对留学生更有利。留学生毕业后工作一年就可以自己申请移民,不用顾主申请,时间6--12个月就可拿到永久居民身份(即拿到枫叶卡,有了它你就可以享受加拿大的福利)。如果你想加入国籍,拿到枫叶卡后4年里住满3年即可申请。l 2010年4月21日安省宣布:“安省博士毕业生可直接申请永久居民的省提名计划。”l 2010年6月14日安省又宣布:“安省硕士毕业生可直接申请永久居民的省提名项目”。无雇主、无科系的限制。上述举措都体现了加拿大政府吸引和留住更多有专长的留学生为加国经济添砖加瓦的意图。

二、关于加拿大留学和移民

1. 你什么时候申请都可以 但是你这个时候申请100%被拒 一般来说你拿到大学学位以后工作至少1年 才有希望拿足够的分数申请移民 你现在高中毕业 教育分就少得可怜 又没有工作 职业分一分都拿不到 你也就只能拿拿年龄分英语分 67分及格你能有个20分就不错了

2.也是打分 和技术移民一样算分 具体见www.cic.gc.ca

3.除非你结婚移民 其他没什么方法

4.是的

5.澳洲上学也是一样 毕业以后有一定工作经验再申请 不过也不要觉得很简单 加拿大工作不好找 而且雇主还基本上只要加拿大的文凭 你如果去澳洲的话 不如移民澳洲好了 澳洲比加拿大简单得多

三、加拿大移民都有哪些福利

加拿大一直以来都以极其优厚的社会福利而著称,这也正是在今天许多人选择移民加拿大的原因。那么,加拿大移民之后可以享受哪些常见的社会福利呢?

加拿大移民福利失业金EI

加拿大永久居民及加拿大如果公民因为失业、患病、生孩子或而不能正常继续工作,可以通过加拿大就业保险计划获得临时收入,在一定时期内定期得到相关补助,以减轻失业所造成的影响。如果失业,可以通过政府的就业保险计划,领取原薪酬56%的失业金。

加拿大移民福利医疗保险MSP

属于低收入群体的加拿大永久居民或公民,不用缴纳加拿大医疗保障。这个保险计划包括各项医疗服务、诊金、住院、手术等费用,但不包括药费。如果你需要住院,甚至手术,不论手术大小,一切费用全部由医疗保险计划支付。在住院期间,病人的饮食、药费等都不用自己支付。65岁以上的老人和领取社会救济的人,其处方药大部分是免费的。

加拿大移民福利退休金CPP

除魁北克省外,加拿大其他各省都实施加拿大退休计划。加拿大居民在每月的收入都会扣除一定数额的退休金,在退休后或身体长期有障碍的时候,可以通过这项计划得到补助。魁北克省有自己的养老金计划,称作魁北克退休计划。

以上就是移民加拿大后可以享受到的社会福利,这样优厚的福利可以解决很多生活中的问题,尤其是刚刚落地、容易因生活方式改变而引起各种各样的移民家庭,方便了新移民快速开启和适应加拿大移民生活,也吸引了很多人选择加拿大移民。

1)社会福利金

这是加拿大福利体系的一块基石,是用于保证每个加拿大人能保持一个基本的生活标准,即有吃有住有穿。没有收入,而且银行存款在1000元以下的每个人都能申请到这笔钱,单身人士可获每月500至700加元,三口之家可有1100至1300加元左右,已足够维持一个低水准生活,如果一直没有工作,则可以永远拿下去。但请注意,新移民通常在头6个月内是不能领这笔钱的,因为理论上,各位来都要带一笔钱,而且这笔钱能维持6个月的生活。

2)失业金

如果加拿大居民(绿卡或者公民)在一年中连续工作了半年,因为失业、患病、生孩子或而不能继续工作,通过全国性的就业保险计划便能获得此项临时收入。现行政策规定,在过去一年中连续工作910小时,失业了即可领到这笔钱,通常是你原月薪的56%,可连续拿十个月。

3)医疗保险 加拿大每个省都有医疗保险计划,提供廉宜而高质的医疗服务。加拿大政府每年拨款约48亿加元用于实现医疗保健福利。

保险计划包括各项医疗服务、诊金、住院和手术等费用,但不包括药费。如果你的家庭医生认为你需要住院,甚至手术,不论手术大小,一切费用全部由医疗保险计划负责。

4)生育津贴

加拿大的生育津贴也属于就业保险(EI)的一部分,包括母亲生产津贴(EI Maternity Benefits)和 育儿津贴(EI Parental Benefits)。Maternity benefits最多可领取15周工资,Parental Benefits 最多可以领取35周工资。 根据生育的实际情况,领取的补助总额不变,但产前假最多可以休假三个月,产假后休假时间可以最多延长到一年半,生个孩子几乎有近两年的时间待产育儿了!而且爸爸妈妈都可以申请休育儿假喔(总的时间不变的,但两人都可以申请)~ 同时,不得因为怀孕而解雇员工。产假员工继续保有其退休金或医疗计划,并于产假结束后可以返回原工作岗位。

5)怀孕津贴

怀孕母亲最早可以在预产前8个星期开始领取怀孕津贴,但是申请人需要经过两个星期的等候期,所以怀孕母亲最早可以在预产期前10个星期放产假,然后向加拿大人力资源部门的就业保险办事处申请怀孕津贴。 这项福利最多可领取15个星期,领取时间是会在婴儿出生后的第17星期停止发放,但若婴儿因健康问题需要住院,停止发放的期限可以延长,但不超过52个星期。

6)带薪休假

加拿大政府规定:全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期;连续工作五年后,可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代。雇员不得因为怀孕而遭解雇。此外,还可获得无薪产假,继续保有其退休金或医疗计划,并于产假结束后返回原工作岗位。产假中,产妇可申请就业保险EI。

7)牛奶金

从英文字面上看,没有任何牛奶的意思,这是当地中国人给起的名字,意思是这笔钱够小孩喝牛奶了。在加拿大,每个小孩从一出生,一直到18岁,都可以每月领取这笔补助,多少则是根据父母去年的收入而定的。当然,个别收入较高的家庭就无此待遇了,设立这笔补助的目的,一是想帮助收入低的家庭,二是鼓励大家多生孩子。

8养老金

加拿大人不论其资产或收入,均可获得高龄保障退休金。OAS无须供款。由于领取资格视乎若干居留年数规定,因此新移民并不能享有全数退休金。但如果你是加拿大公民或移民,年龄在65岁或以上,在18岁以后在加拿大居住至少10年,则可以获得部分OAS退休金,其计算方法是根据你在加拿大居住的年期计算。

在美国的凤姐,有一次在博客中写道,在繁华的上海,她经常觉得自己一旦没有了工作,就有可能会被饿死,但是在美国,她就不会有这种感觉。

加拿大人要是知道了,估计会嘲笑她没有见过世面,加拿大闻名于世的福利制度,才是让社会中最贫弱的人也能有基本的生活保障,有生活的尊严。

作为一个加拿大人,可以坐享哪些福利保障呢?我们简单介绍一下,身在中国的各位,也可以体会一下,到底谁才是国家。

社会福利金 Social Welfare

社会福利金(Social Welfare),指的并不是加拿大整个社会福利系统,而是一项具体的福利。一般也可称作长期失业救济,有的省份也叫Social Assistance,各省叫法不尽相同。主要是给那些需要而又不符合其他福利申请条件的人士,供其支付食物、住房、燃料(汽油和煤气)、衣物和药费等开支。具体规定和资助金额多少随地区而不同。同时也提供一些再就业培训计划。

这是加拿大福利体系的一块基石,是用于保证每个加拿大能保持一个基本得生活标准,即有吃有住油穿,没有收入,而且银行存款在1000元一下得每个人都能申请到这笔钱,单身人士可获每月500至700加元,三口之家可有1100至1300加元左右,已足够维持一个低水准生活,如果一直没有工作,则可以永远拿下去。

很多华人本能的会以为这个是养懒人的政策,我们不用去讨论社会救济是不是一个社会正常的功能,只需要指出,这项福利实际上很难申请,这种申请一般都是针对难民,单身母亲,无任何收入的弱势群体的,审查很严格,担保移民基本不会批准,没有特殊的理由,如单身母亲由于孩子小不能出去工作等原因,基本上申请不下来。

一般需要先到社区的社工那里登记,说明情况,由社区的社工向政府有关部门约时间,然后申请人拿着申请表,身份文件,银行帐单以及社工的意见去与政府的工作人员谈,政府工作人员核实身份和经济状况之后给与答复。

失业金 Employment Insurance

失业保险( Employment Insurance, 俗称 EI )是加拿大政府对加拿大公民或永久居民在失业后提供的暂时经济资助,以帮助他们在非受雇期内尽快找到工作或得到工作培训。

如果加拿大居民(枫卡卡或者公民)在一年中连续工作了半年,因为失业、患病、生孩子或而不能继续工作,通过全国性的就业保险计划便能获得此项临时收入。自2016年7月起,第一次申请保险金的人以及间隔两年以上重返就业市场者必须工作满910小时才可申领保险金的规定被取消,取而代之的是按照加拿大各区域当地劳动力市场的情况来制定标准,通常为420小时至700小时不等。

失业了即可领到这笔钱,钱数是按照过去工资收入的55%来计算的,但一般最多不能超过501加元一周,按现在的汇率来看,意思是每周的失业金不能超过2500人民币。(一个月不能超过1万人民币,不是在开玩笑吗,大国的同胞们要哭死了)

加拿大失业保险一般分为五大类:普通失业保险、怀孕、父母、疾病保险、陪护保险、渔工保险和其他特殊保险。

1.普通失业保险( Regular Benefits ):是针对不是由于自己的过错而导致的失业人士。如由于工作短缺、季节性工作、或大量裁员所导致的失业。这些人士应该随时可以并且能够工作。

2.怀孕、父母保险( Maternity, Parental, and Sickness Benefits ):是针对孕妇、最近刚刚做了父母或领养了小孩以及需要照顾新生儿的人士;疾病保险:是付给那些由于疾病、受伤或需要隔离而不能工作的人士。

3.陪护保险( Compassionate Care Benefits ):是针对那些要暂时离开工作岗位去照顾自己病危的家人的人士。

4.渔工保险( Fishing Benefits ):如果你是从事渔业的自雇人士,则有机会申请渔工保险。

5.其他特殊保险( Specific Situations ):如果是教师、在加拿大境外工作、自雇、自营等人士,可在有部分条件限制的情况下申请此种保险。

申请补助须到加拿大政府就业中心,也就是办理社会保险卡(SIN CARD)的地方。注意有几种情况将拿不到失业金,一是由于你犯严重错误而被老板开除,二是由于你自动辞职。而且你要证明你有意愿工作并能够工作,但目前还没有并一直在找工作(你需要纪录你接触过的雇主,包括你联系他们的时间)

享受失业保险的长短取决于所在地区的失业率和 过去52个星期的工作小时数,工作的时间越多,能拿失业金的时间越长,最短为14周,最长45周

医疗保健福利 Healthcare Plan

很多华人对加拿大的医疗制度很有意见,认为效率过于低下。但是像在中国经常发生的无钱治病只能等死的情况,在加拿大是绝对不可能发生的。

政府每年拨款约48亿加元于医疗保健福利上,平均每名加拿大人分享。各省都提供价廉且优质的保健计划(曼省免费参加)。除牙科和眼科外,病人看医生,不须支付诊金、化验费、住院和手术等费用,只须支付处方类药费。

如果你的家庭医生认为你需要住院,甚至手术,不论手术大小,一切费用全部由医疗保险计划负责。在住院期间,病人的伙食、药费等都不用自己支付分文。65岁以上的老人和领取社会救济的人,其处方药大部分为免费提供。

生孩子,也是免费的,一分钱都不花。

简单的总结,在加拿大,小病看起来确实比中国慢,但是大病,尤其是急病重病,是绝对不会有人向你要钱的,中国经常发生的不给钱就不给看病的事情在资本主义的加拿大并不存在。

带薪休假 Vocation Opportunity

加拿大政府规定:全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期;连续工作五年后,可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代。雇员不得因为怀孕而遭解雇。

此外,还可获得无薪产假,继续保有其退休金或医疗计划,并于产假结束后返回原工作岗位。产假中,产妇可申请就业保险。

养老金OAS

在加拿大住满十年,请看清楚,是住满十年,并不是工作满十年,并且年满65岁的加拿大公民及合法居民可以享受一定额度的养老金,不论其资产或收入。

这个计划跟工作没有关系,平时无须供款。不过由于领取资格视乎若干居留年数规定,因此新移民并不能享有全数退休金。

OAS养老金的发放与领取者有无工作无关。但每个人所能享受的额度取决于年满18岁以后在加拿大居住的年数。18岁以后在加拿大居住40年以上的,可得到全额养老金;如果少于40年,则按照18岁以后在加拿大居住的年数来计算,每住满一年,可领取全部金额的1/40。2013年全额养老金数为 $546/月。

每年政府会根据消费者价格指数(CPI)对养老津贴加以调整,以反映生活费用的提高。可领取的OAS额度与年收入有关,年收入超过$70954后,OAS额度会降低。

此外,如果年满18岁以后,在加拿大住够20年,即使在国外居住,你仍可领取OAS。算算你的年龄,你就知道你能领取多少OAS。

退休金计划 Pension Plan

除魁北克省以外,加拿大各省都实施加拿大退休计划。加拿大退休计划是一项公共保险计划。加拿大居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款,在退休后或身体长期有障碍的时候,就可以通过这项计划得到补助。

退休金必须付税,申请者不管在世界上任何地方都可以得到。魁北克省有自己的计划,称作魁北克退休计划 - Quebec Pension Plan。

牛奶金 Child Tax Benefit

从英文字面上看,没有任何牛奶的意思,这是当地中国人给起的名字,意思是这笔钱够小孩喝牛奶了。在加拿大,每个小孩从一出生,一直到18岁,都可以每月领取这笔补助,多少则是根据父母去年的收入而定的,少则每月几十,多则几百,真的生六七个孩子,低收入家庭一个月可以领取三四千加元了,相当于人民二万!

当然,年收入超过19万加元的家庭就无此待遇了,设立这笔补助的目的,一是想帮助收入低的家庭,二是鼓励大家多生孩子。

在中国其实多生孩子也有钱,要给计生委交罚款,就算是现在中国生育率已经低到无法接受,你敢生三个,从来不提供优生优育服务的卫计委照样罚你。

不过请注意,现在最新的规定是如果非税务居民,就是不在加拿大报税的居民,是无法领取牛奶金的,这对那些到了加拿大就飞回中国的很多新移民来说,不是一个好消息,不过听上去更公平不是,天下哪有不做贡献只享受福利的事情,老想钻空子,不招人烦才怪。

托儿补助金 Child Care Subsidy

在加拿大,6 岁前小孩的学前教育是自费的,而且费用很贵。一个小孩的月托费要600-800加币,很多低收入家庭因此无力把小孩送去接受早期教育,因此政府就专门拨款成立托儿补助金。政府根据申请人的具体情况,有时补贴一半,有时全额补助。

注意:这笔钱直接支付给孩子所就读的幼儿园。申请这笔钱要排队,所以应尽可能早去报名。有人说,我们俩都没工作,应优先。错!正相反,政府认为你们既然能呆在家里,自己教育孩子应没问题。他们优先考虑的是那些夫妻都在工作或学习且收入很少的家庭。

政府房 Government Housing

为了保证人者有其屋,保证低收入者也能住房,加拿大政府每年都拨款建造大批的政府房,由政府委托的专门公司管理,以极低的价格出租,而且往往是很漂亮的大楼。绝非中国那种挤得跟火车站一样质量低劣的拆迁安居房。

什么人可以申请呢?原则上任何人都可以,但它的特殊收费方式把有钱人自动排除在外,基本收费原则是按收入的百分比交租,通常是月收入的25%至30%。如你的月收入只1000元,你只需拿出250元交房钱即可,而你住的可能是二室一厅的、三室一厅的大型公寓。但如果你月薪为10000元,就要拿出3000元交租,当然是不合算了,有这笔钱,买房都绰绰有余了。

有一点需告诉大家,中国人申请政府房的人很少。因为凡住这种房子的多为低收入家庭,属社会底层,所在地区往往是卫生、治安状况不如其他地区,当然在加拿大也差不到哪里去。

不过中国人的优良传统是非常重视教育,往往很关心子女的生活环境,因此宁可多花点钱,也要找一个“好地区”。加拿大的学区房全是中国人炒起来的呀。

收入保障津贴 (GIS)

如果你有很少或没有收入,可以申请每月的收入保障津贴。收入的定义是包括来自其他国家的养老金、生活费、工资、失业保险福利以及劳工赔偿金或福利等等入息。

你的收入愈少,得到的收入保障津贴愈多。如果你己婚,你的配偶的收入在计算你应得之GIS数目时会被考虑在内。GIS须按年度重新申请。

配偶津贴 (SPA)

加拿大政府也不会忘记低收入配偶或遗属,是的,他们也可以有津贴。

这个津贴要求配偶的年龄在60-64间,是加拿大公民或合法居民,并且在年满18岁后至少在加拿大住满10年。如果符合下列条件,就可以领取的,目的是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的:

1、年届60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。

2、总收入不超过规定的数额。

3、在18岁之后在加拿大居住至少10年。

须按年度重新申请。此项津贴可继续发放,直至你再婚或年届65岁为止,甚至配偶去世这项津贴仍可继续发放给你。

怀孕及育儿津贴

若你怀孕,生孩子,刚领养小孩或要照顾初生婴儿而不能工作,你有可能合资格领取怀孕及育儿津贴。怀孕津贴只发给亲生母亲,最长15个星期,于孩子出生前后的一段时间内。育儿津贴是给予孩子的亲生或领养父母,最长10个星期。亲生母亲可同时申请怀孕及育儿津贴。

怀孕母亲最早可在预产前八个星期开始领取怀孕津贴,申请人也须经过两星期的等候期才可以开始领取津贴金。因此,怀孕母亲最早可在预产期之前的10个星期放产假,然后立刻向加拿大人力资源部的就业保险办事处申请怀孕津贴金。

怀孕津贴金最多只可领取15个星期,但会在婴儿出生后17个星期停止发放。若婴儿因健康问题而要住院的话,这17个星期的期限可延长,直至婴儿出院回家照顾,但不可拖延超过婴儿出生后的52个星期。无论如何,怀孕津贴金最高也只可领取15个星期。

婴儿的亲生父母或领养父母可领取高达10个星期的育儿津贴,使其能留在家中照顾初生婴儿或被领养的儿童。若儿童有健康问题,需要特别照顾,育儿津贴可增加至15个星期。

这津贴可由母亲或父亲一人领取或父母两人共同分享这津贴金。如两人共同领取育儿津贴的话,则每人都要接受两个星期无津贴的等候期。假若母亲已在领取怀孕津贴金时经过两个星期的等候期的话,在领取育儿津贴时不再需要履行两个星期的等候期。

育儿津贴最早可从婴儿出生日或领养儿童回家后当天起领取,这十个星期的津贴金是不可以超越他们出生后或回家后的52个星期。

看完感受如何,还觉得身在国内福利怎么样?对了,中国是初级阶段,虽然已经是全世界第二大经济体,到底初级什么时候,这个无法预测。

福利都到这样了,加拿大还是在不停的检讨自己对待劳动者的态度,最新的消息,多伦多所在的安大略省,也是加拿大经济最发达的省,准备大改劳动法了,改动包括关于病假工资、加班、带薪休假、最低薪资。

大概内容是:

1、强制实施病假带薪

2、带薪休假时间从每年的两周延长至三周

3、法定每周工作44小时减为40小时,如超过即算加班

4、废除未满18周岁劳工和酒水服务员时薪比其他工种低的陈规

5、如兼职人员与全职人员工作内容相同,雇佣者需支付相同的报酬

想起中国一些专家天天说中国的劳动法阻碍了经济发展,可是加拿大为什么却成了发达国家呢?真是怪事。

了解加拿大移民资讯:www.united1991.com

牛奶金,福利金,失业金,医疗(除牙科,眼科,处方药。其他全免),养老金,带薪假期,住房福利,托儿补助金,怀孕津贴,法律援助,房屋修护援助,收入保障津贴

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